中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)北京3月8日訊(記者 馬常艷)“隨著我國數(shù)字經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,其創(chuàng)造的新就業(yè)崗位占比近3成,,產(chǎn)生的新職業(yè)中多數(shù)與數(shù)字化密切相關(guān),,在第三產(chǎn)業(yè)中,,數(shù)字經(jīng)濟(jì)帶來的崗位占到6成,�,!比珖䥇f(xié)委員,、中國財(cái)政科學(xué)研究院院長劉尚希通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),,數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展對就業(yè)具有帶動作用,。經(jīng)濟(jì)組織平臺化是數(shù)字經(jīng)濟(jì)的基本趨勢,順應(yīng)這個(gè)趨勢,,可以為更多的勞動者帶來更多的賺錢機(jī)會,。
全國政協(xié)委員、中國財(cái)政科學(xué)研究院院長劉尚希(受訪者供圖)
劉尚希表示,,經(jīng)濟(jì)社會深層結(jié)構(gòu)性問題日漸凸顯帶來的就業(yè)壓力,,難以隨著人口規(guī)模的下降而緩解。他指出,,就業(yè)面臨“四難”:青年就業(yè)難,、穩(wěn)住勞動參與率難、就業(yè)政策創(chuàng)新難和政策協(xié)同配合難,。
劉尚希認(rèn)為,,保就業(yè)面臨新風(fēng)險(xiǎn),促就業(yè)不能走老路,,應(yīng)順應(yīng)數(shù)字化大趨勢,,大力發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì),充分發(fā)揮數(shù)字經(jīng)濟(jì)帶動就業(yè)的杠桿效應(yīng),。
作為未來經(jīng)濟(jì)的主體形態(tài),,數(shù)字經(jīng)濟(jì)展現(xiàn)出顯著的引領(lǐng)作用。劉尚希指出,,在就業(yè)方面更是如此,。數(shù)字化在顛覆經(jīng)濟(jì)的組織方式,也在衍生新的就業(yè)形態(tài),,甚至改變了就業(yè)的定義,。
“在傳統(tǒng)觀念中,就業(yè)就是找一份工作,,有單位,、有崗位,否則就不算就業(yè),。其實(shí),,就業(yè)的本質(zhì)是獲取收入,單位和崗位僅僅是方式和路徑,。數(shù)字化改變了傳統(tǒng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)下的就業(yè)形態(tài),,提供了大量非單位、非崗位的,,卻能獲取收入的機(jī)會,,如直播帶貨、跑快遞送外賣等等,�,!眲⑸邢Uf,。
這與依賴于就業(yè)場所才能獲得收入的傳統(tǒng)就業(yè)不同,,各行各業(yè)的各種大小不一的數(shù)字平臺提供了獲取收入的機(jī)會,。
“數(shù)字平臺經(jīng)濟(jì)所形成的新型就業(yè)‘生態(tài)系統(tǒng)’既是青年當(dāng)下就業(yè)選擇的過渡地帶和未來主體形態(tài),,也是青年人才自雇創(chuàng)業(yè)的‘孵化地’�,!眲⑸邢UJ(rèn)為,,經(jīng)濟(jì)組織平臺化,是數(shù)字經(jīng)濟(jì)的基本趨勢,,順應(yīng)這個(gè)趨勢,,就可以為更多的勞動者帶來更多的賺錢機(jī)會。
對此,,劉尚希表示,,應(yīng)鼓勵(lì)、支持和拓展平臺就業(yè),,以電商,、網(wǎng)約車、物流配送,、在線教育,、信息服務(wù)和數(shù)字場景設(shè)計(jì)等作為吸納青年就業(yè)的主要方式。各類短期的就業(yè)促進(jìn)政策(如政府購買崗位,、高校擴(kuò)招,、補(bǔ)貼存量企業(yè)穩(wěn)崗等)難以作為長期政策使用,,應(yīng)以加快經(jīng)濟(jì)的全面數(shù)字化轉(zhuǎn)型來促進(jìn)就業(yè),。
“以工業(yè)經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)的就業(yè)存在各種‘門檻’,如要有就業(yè)場所,,有單位接收和工作崗位,,而各種數(shù)字平臺帶來的就業(yè)機(jī)會卻打破了這種門檻�,!眲⑸邢UJ(rèn)為,,應(yīng)借助數(shù)字經(jīng)濟(jì)的包容性來提升勞動參與率。
此外,,劉尚希還注意到,,人力資本競爭力的關(guān)鍵,已經(jīng)從傳統(tǒng)的手藝拓展到數(shù)字技能,。他認(rèn)為,,應(yīng)加力加快發(fā)展數(shù)字教育,提高勞動者的數(shù)字知識,、數(shù)字技能,,降低獲得數(shù)字知識和技能的門檻,。“特別要注重縮小不同行業(yè),、不同代際勞動者數(shù)字知識與技能的差距,,防范‘?dāng)?shù)字鴻溝’帶來新的就業(yè)排斥�,!�