“感動工行”員工評選
工商銀行圍繞中心工作和員工思想實際,,探索打造“感動工行”評選活動這一新時期宣傳思想文化工作特色品牌,,著力挖掘和宣傳立足崗位作貢獻、體現(xiàn)先進文化特質(zhì)和崇高道德品質(zhì)的基層行員工,。從2008年以來已舉辦三屆“感動工行”員工評選活動,,每兩年組織一次,,每屆評選10個“感動工行”員工(集體)。這一活動突出“感動”元素,,以“員工評,,評員工”的方式,弘揚了平凡中的偉大,、細微處的真情,,體現(xiàn)了時代精神和工行特色,,成為新時期弘揚社會主義核心價值觀的品牌載體。
第三屆“感動工行”員工(集體)——徐州鼓樓支行營業(yè)室“袁建萍團隊”
【頒獎詞】一枝獨秀不是春,,百花齊放春滿園,。不做孤芳自賞的牡丹,要做漫山遍野的杜鵑,。人們驚嘆于姹紫嫣紅的美麗,,你們更懂得春種秋收的辛勞。團隊的能量匯聚在一起,,讓工商銀行如此美麗,。
這是一支笑臉綻放、充滿青春活力的團隊,。
這是一支服務(wù)高效,、播灑工行文化的團隊。
這是一支業(yè)績驕人,、優(yōu)秀人才輩出的團隊,。
這就是在彭城大地倍受贊譽的徐州鼓樓支行營業(yè)室“袁建萍團隊”。
這個29人的集體,,在營業(yè)室主任袁建萍的帶領(lǐng)下,,新老員工朝氣蓬勃,斗志昂揚,,比學(xué)趕超,,用自己的辛勞和汗水打造了一支和諧共進、勇爭一流的優(yōu)秀團隊,。幾年來,,涌現(xiàn)出總、省行“先進個人”,,徐州市“三八”紅旗手,、市“文明職工”11名,先后榮獲總省行,,省,、市政府授予的“巾幗文明示范崗”等7項集體榮譽。
花開枝頭吐芬芳
說起這個團隊的帶頭人——袁建萍,,真可謂聲名遠揚,,她是全國金融“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者,徐州市“勞動模范”,,還曾于2008年入圍總行“感動工行”員工30名候選人,。
袁建萍眼里從來沒有“困難”二字。每次接受任務(wù),她都是那句話:“沒問題,,保證完成任務(wù),。”盡管身為女性,,但她工作起來卻是“拼命三郎”,。2008年3月的一天早上,袁建萍突然感到腹痛難忍,。為了不影響工作,,她強忍疼痛,照常趕早到單位主持晨會,、布置工作,,然后才請假去醫(yī)院。原以為打一針就可以回去上班,,沒想?yún)s被醫(yī)院留了下來。醫(yī)生說:“沒見過你這樣不要命的,,闌尾都差點穿孔了,,還硬扛著!”對于袁建萍來說,,住院的日子是最難熬的,。當時,正要開展“基金定投精確營銷”大型活動,。按照慣例,,這些活動都是袁建萍主持的。這次她能來嗎,?員工們沒想到,,活動啟動那天,袁建萍竟手捂著當天剛剛拆線的肚子趕來了,。當她的身影出現(xiàn)在門口的那一剎那,,所有在場的人都不約而同地站了起來,行長,、員工,、還有在場的客戶都自發(fā)地向她深深鞠了一躬。有人搬來凳子請她坐下,,可袁建萍硬是站著主持完整個活動,,汗水不停地從她額頭滲出,行服被汗水浸個透濕,。這次預(yù)計辦理150戶基金定投任務(wù),,結(jié)果超額一倍完成。
小荷已露尖尖角
2010年10月,,袁建萍被江蘇省分行黨委授予“感動江蘇分行”員工榮譽稱號,。參加完省分行表彰大會后,,徐州市分行黨委專門交給袁建萍一個任務(wù),要求她不僅要繼續(xù)保持榮譽,,還要熏陶,、鍛造出一支優(yōu)秀的團隊。接受任務(wù)后,,袁建萍心潮起伏,。她心想,一花獨放不是春,,作為團隊帶頭人,,帶出一支優(yōu)秀的團隊才是對工商銀行事業(yè)最大的盡責,才能真正不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,。
近幾年,,上級行先后選派了8名研究生和大學(xué)生到營業(yè)室。為了使年輕人盡快成長,,袁建萍實行“值班主任制度”,,讓新員工輪流做一天“主任”,負責當天的現(xiàn)場管理,。營業(yè)結(jié)束后,,袁建萍來點評,幫助他們及時總結(jié)經(jīng)驗,。同時,,針對每個人的特點,制訂不同的培養(yǎng)方案,。在大家的幫助和呵護下,,雛鷹開始起飛。
江蘇分行文明服務(wù),、內(nèi)控管理“先進標兵”任冰玉是2009年入行的大學(xué)生,。剛進行時,她對銀行業(yè)務(wù)知識知之甚少,,柜面操作生疏緩慢,,沒少被客戶抱怨。但是她有一股不服輸?shù)膭蓬^,。正是看到這一點,,袁建萍給予她更多的“關(guān)照”。每天半小時點鈔是她的必練科目,,嬌嫩的手指被練鈔紙劃得傷痕累累,;長期班后挑燈苦學(xué),讓她娟秀的臉上添了一副近視眼鏡。一份付出一份收獲,。2011年,,任冰玉在徐州市銀行業(yè)“青年員工技能大比武”中,取得了手工點鈔和機器點鈔第一名,,同年還獲得AFP資格證書,。
徐州市“三八”紅旗手、人稱“陽光女孩”的李佩璇,,2008年大學(xué)畢業(yè)入行時,,第一站是現(xiàn)金柜臺。袁建萍告訴她:要把客戶當朋友,最起碼要當熟人,,“誠心+耐心”是基本功,。于是,辦理業(yè)務(wù)過程中,她總是阿姨長,、叔叔短地把客戶叫得心情舒暢,。即使偶爾遇到些脾氣暴躁的客戶,小李有她的一套辦法,。你板臉她微笑,,你問話她答好,一直到客戶平心靜氣滿意離去,。漸漸地,,她有了幾百人的“粉絲團”,。
徐州市文明職工馬琤琤,,進行后勤學(xué)苦練,很快成了多面手。袁建萍叮囑她:業(yè)務(wù)技能很重要,,但客戶的事情無小事,,急事要快辦,難事要特辦,。這番話她始終記在心頭,。今年5月的一天,市民盛先生將一面錦旗送到市分行,,表達對馬琤琤幫他找回15年前一筆存款的謝意,。原來幾天前,盛先生要為其95歲母親取一筆1998年存入的定活兩便存款,,但盛先生提供的資料不全,,又忘記了密碼。馬琤琤看在眼里急在心上,,利用輪休趕到市分行查驗信息,,發(fā)現(xiàn)有一筆通知存款與盛先生描述的情況相似,于是又利用中午和同事冒雨到盛先生家核對情況。雨天路滑,,不慎摔傷,,她也顧不得去醫(yī)院,先行趕到盛先生家,。得知整個過程后,,盛先生感動不已。
愛心呵護滿園春
讓每一名成員都成為團隊的中堅,,這是“袁建萍團隊”一直堅持,、踐行的理念,這就是根植于日常工作中的和諧家園文化,。
每天晨會,,袁建萍都要帶領(lǐng)全體員工列隊背誦支行“行訓(xùn)”:“我是工行人,工行是我家,;一言一行樹工行形象,,一心一意為客戶服務(wù)�,!边@樣的晨會,,堅持八年,一天不落,。
家訪談心,,幫助員工解心結(jié)、消憂愁,,袁建萍成了員工們的“主心骨”,。2008年, 多家股份制銀行落戶徐州,多次對理財中心主任馬曉梅許以高薪和職位。她的父親找到袁建萍說,,你就做主,,拿個主意吧,曉梅聽你的,!袁建萍從職業(yè)發(fā)展角度給出了真誠建議,,堅定了小馬在工行建功立業(yè)的信心。現(xiàn)在馬曉梅已成長為徐州分行財富中心負責人,、總行“先進個人”,。她時常說,是袁大姐的知心話感動了我,,營業(yè)室的好氛圍,,我舍不得。
王永春,,一名有著28年行齡的老員工,,從市行機關(guān)分流到鼓樓支行營業(yè)室做了保安,。那段時間,他頹廢迷茫,。但袁建萍和同事們沒有放棄,,袁建萍深情地說:“老王不只是一名保安員,更是我們的同事,,我們的兄長,,是我們大家庭的一員�,!惫ぷ鲿r大家有事無事都主動和他溝通,、征求他的意見,有問題更是及時向他請教,。工作之余,,大家主動邀請他參加活動……真情所致,金石為開,。在大家共同關(guān)心下,,王永春開始重振信心,班上不僅做好本職工作,,還主動協(xié)助大堂經(jīng)理引導(dǎo)客戶,、做好服務(wù);班后和大家一起跑市場,、找客戶,、推產(chǎn)品。2010年,,王永春被安排到了理財經(jīng)理的崗位上,。她像完全變了一個人,交給他的任務(wù),,二話不說保質(zhì)保量完成�,,F(xiàn)在他已成為營銷能手,。
李莎莎是2009年入行的管理學(xué)碩士,,帶著對未來的無限憧憬和一展才華的抱負,來到鼓樓支行營業(yè)室,,成了一名普通的柜面員工,。重復(fù)而乏味的工作,現(xiàn)實與理想的巨大反差,,讓莎莎消沉了,。上班無精打采,少言寡語,,更不愿參加集體活動,。對此,,大家看在眼里急在心頭。在袁建萍帶動下,,同事們從關(guān)心她的生活開始:“小李,,我的廚藝可好了,昨晚燒了醬排骨,,帶點給你嘗嘗”,;“莎莎,我的幾個姐們聽說你是女碩士,,都想見見你,,晚上我請客,咱們下班一起走”……2010年4月的一天晚上,,李莎莎突然感到身體有些不適,,同宿舍的小伙伴們關(guān)切地要陪她去醫(yī)院,但都被好強的莎莎拒絕了,。第二天,,莎莎撐著乏軟的身體剛要起床,就被匆匆趕來的袁建萍堵在床前:“身體怎樣了,?我已經(jīng)安排人頂你的班了,,現(xiàn)在你的任務(wù)就是跟我上醫(yī)院!”……后來莎莎在日記中寫道,,雖然我遠離父母,,但袁主任和大伙讓我感受到了媽媽的關(guān)懷和家的溫暖。從此, 李莎莎變了,,工作上積極主動,,積極參加行內(nèi)各項活動。年底統(tǒng)計,,她的業(yè)務(wù)量排在全轄第一,。2011年7月1日,她走進袁建萍辦公室,,鄭重地說:“在大學(xué)里我對入黨一直不以為然,。今天,我決定遞上我的入黨申請書,,因為我從您和老師們的身上看到了什么是真正的共產(chǎn)黨員,!”。
榜樣的力量是無窮的,。近年來,,徐州鼓樓支行營業(yè)室儼然成為人才“孵化器”。在袁建萍的影響下,,支行員工馬曉梅,、鄧楠,、郭維友、賈玉忠,、魏翔等一批骨干先后走上市分行財富中心負責人,、支行行長等領(lǐng)導(dǎo)崗位,徐州市“三八”紅旗手李佩璇,、市文明職工馬琤琤,、服務(wù)明星任冰玉等80后青年員工義嶄露頭角。他們在鼓樓支行營業(yè)室這塊沃土上勤奮工作,、快樂成長,,不斷踐行“工于至誠 行以致遠”的工商銀行核心價值理念。